Stichwort "Mitarbeitergespräch"

Mitarbeitergespräche – Damit Sie die emotionale Bindung nicht verlieren

Kommunikation-Leadership-Performancesteigerung-Topnews

Mitarbeitergespräche gekonnt führen

die wieder möglichen Begegnungen nutzen viele unserer Kunden, um wieder persönliche Mitarbeitergespräche zu führen.

Denn die Unternehmen haben gemerkt, wie groß die Gefahr ist, durch dauerhaftes Homeoffice die emotionale Mitarbeiterbindung zu verlieren.

Was Sie dagegen tun können und wie Sie Mitarbeitergespräche gekonnt führen, erfahren Sie in diesem Beitrag und Video Mitarbeitergespräche.

Weiterlesen… »

Lob, Anerkennung & Kritik – So nutzen Sie diese Führungstools effektiv

Leadership-Topnews

Ein weit verbreitetes Führunsgdefizit

Lob, Anerkennung & Kritik  sind wichtige und effektive Führungsmittel in der täglichen Arbeit. Denn jeder Mensch wünscht sich Anerkenung für das, was er tut. Nachweislich sind die Mitarbeiter nachweislich höher motiviert, deren Führungskräfte gute Leistungen angemessen zu würdigen wissen.

Doch warum tun sich viele Führungskräfte bei der der Vergabe von Lob & Anerkennung so schwer. Kritik von nicht zu akzeptierenden Verhaltensweisen wird dafür oft viel schneller ausgesprochen.

Die meisten Mitarbeiterbefragunngen zeigen, dass auf dem Gebiet von Lob & Anerkennung starke Führungsdefizite bestehen. Denn mit wenigen Einschränkungen kritisieren die Mitarbeiter aller Hierarchieebenen (!), insgesamt zu wenig Anerkennung zu bekommen.

Am Ende dieses Artikels kennen Sie die Gründe für mangelndem Lob, Anerkennung & Kritik und wie Sie es besser machen können.

Weiterlesen… »